Tuyển dụng Nhân viên Digital Marketing

 

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  • Chạy MKT cho dự án: adwords, facebook ads, zalo ads,…ưu tiên có kinh nghiệm lĩnh vực BĐS.
  • Xây dựng, quản trị và vận hành phát triển các kênh marketing kỹ thuật số của công ty.
  • Hiểu biết và ứng dụng các nền tảng kỹ thuật số như SEO/SEM, Online Advertising, Email Marketing, Social Media, SMS Marketing, Affiliate Marketing…
  • Quản lý chi phí, kiểm soát và tối ưu kết quả thực hiện các chiến dịch Digital Marketing.
  • Theo dõi đo lường kiểm soát các chiến dịch quảng cáo.
  • Thực hiện các báo cáo theo định kỳ.
  • Đề xuất điều chỉnh các chương trình truyền thông, marketing, digital marketing đã được phê duyệt.
  • Cập nhật sự thay đổi, xu hướng mới của truyền thông, digital marketing, đưa ra đánh giá, đề xuất về các xu hướng này nhằm nắm bắt cơ hội và bắt kịp với cải tiến của công nghệ kỹ thuật số;  tối ưu các điểm chạm với khách hàng góp phần gia tăng doanh số.

 

ĐIỀU KIỆN ỨNG TUYỂN:

  • Có 2 năm kinh nghiệm trở lên.
  • Hiểu biết sâu về cấc công cụ phân tích web (GA).
  • Chịu khó học hỏi, nghiên cứu các trend, các kênh, công cụ Digital Marketing mới (Social Media, Google Adwords, Email Marketing, SEO/SEM,…).

 

QUYỀN LỢI CƠ BẢN:

  • Chế độ thưởng: thưởng lễ tết, lương tháng 13, sinh nhật, cưới hỏi, party…
  • Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN được thực hiện theo đúng quy định pháp luật.
  • Được hưởng đầy đủ các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty.
  • Du lịch hàng năm.
  • Hoa hồng tùy theo năng lực.
  • Chương trình đào tạo theo nhu cầu và định hướng phát triển, thăng tiến.
  • Làm việc trong môi trường công bằng, năng động, chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội thăng tiến.

 

HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN: